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スタッフ通信

[2019.12.08]

香芝店朝の勉強会「仕事への情熱を労働時間で示さない」

いつも香芝店スタッフ通信をご覧いただきまして誠にありがとうございます。
香芝店工場長の高垣克俊です。

年末に向けて工場へのご入庫の予約が混みあって参りました。
12月中のご入庫ご希望のお客様はお早目にお申し付けください。
年明けは比較的空いておりますので、年明けのご予約もお待ちしております。
 
さて、今回の朝の勉強会は私が担当しました。

「The Rules of WORK」という本から「仕事への情熱を労働時間で示さない」というテーマを選びました。
世間では働き方改革と叫ばれ、奈良スバルも会社として改革を実行に移しているところです。
10年も前であれば、長時間働く人ほど「働き者」として褒められたものですが、時代は変わりましたね。
人生は仕事が全てではなく、家族と過ごす時間や、趣味の時間を大切にしたいのも本音です。
しかし、つい昔の癖で長時間働いた時の方が頑張れた気がしてしまいます。

長時間働くことだけが正解ではなくなった今、
「自分の仕事に対するやる気や情熱、頑張りをどこに向けるのが正しいのか?」と考える機会になればと思いこのテーマを選びました。

この本では、自分が情熱をもって一生懸命仕事に取り組んでいれば、
その気持ちが輝きになって、上司や周りの人に気付いてもらえる、認めてもらえると書いています。
もし今仕事に情熱を持てていないのなら、情熱を持つために別の視点で仕事を見つめて好きなところを探したり、
何が自分の好きな事かを知ることで、仕事の中に好きな事を作り出す方法もあります。
すぐに見つからなくて、ずっと探し続ける人も中にはいるかもしれませんが、探さなければ見つからないことだけは確かです。

むやみに長時間働くのではなく、決められた時間の中で、日々工夫をしながら最大限良い仕事をする工夫をすることが、
今の時代に合った情熱の示し方なのではないかと思います。

お客様には定休日や営業時間にご協力やご理解をお願いすることもございますが、
香芝店スタッフ一同ご来店いただいたお客様に喜んでいただけるよう精いっぱい働いております。
どうぞ引き続きのご愛顧をよろしくお願いいたします。

本日も最後までご覧いただきまして誠にありがとうございます。
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